Oscár Cáceres

“Al principio, las palabras y la magia eran una sola cosa y lo mismo.” Sigmund Freud Las palabras son representaciones de nuestras creencias y que a su vez crean nuestra realidad. Estamos generalmente pensando, en un diálogo interno con nosotros mismos, se trata de esa voz en off que nos acompaña en cada segundo. Por otra parte, si realmente […]

Según John Maxwell, la confianza es el fundamento del liderazgo y es lo que permite que una organización se mantenga unida. Es propio de un buen líder el mantener la confianza, ya que es algo que repercute directamente en su capacidad de influir en las personas. Una vez que ésta se quiebra, es muy difícil recuperarla y se

Averigua si lo que haces diariamente está alineado a tus objetivos. Te invitamos a completar nuestro test para saber como manejas las variables de control y visión en tu vida. Completar el Test

Los seres humanos leemos el lenguaje corporal y las expresiones faciales para discernir si los otros son dignos de nuestra confianza, pero en algunas situaciones –de cambio o confusión- lo que prima en nosotros es la desconfianza. Frente a la falta de información, el cerebro trabajará extra. Después de todo estamos programados para anticipar el peligro y protegernos

Si sientes que pasas más horas revisando tu correo que trabajando, puedes estar seguro de que no eres el único. Muchas personas reciben más de 100 correos diarios y se sienten la mayoría de las veces sobrepasados al sentir que la información es mucha y el tiempo es escaso. A continuación algunos consejos que pueden ayudarte a gestionar

  El pasado 29 de Agosto, OC&A participó del seminario “Transformaciones Culturales en una época de Cambios”, organizado por la Facultad de Ingeniería de la Universidad de Playa Ancha en la Quinta Región. En el encuentro, Oscar Cáceres, Presidente Ejecutivo de OC&A, estuvo como orador junto al destacado biólogo chileno Humberto Maturana y Ximena Dávila,

A quién no le ha tocado asistir a una reunión eterna y sin frutos. Para nadie es novedad que éstas lejos de ser un aporte, muchas veces se transforman en una pérdida de tiempo, y lo que es peor, nos sacan de nuestro flujo de trabajo, desconcentrándonos de nuestro quehacer. La solución no está en

Repercusiones de tu ego en tu estilo de liderazgo
El ego es quizás el mas poderoso enemigo de los líderes. Debemos estar atentos a sus tentaciones e irrupciones, que nos invitan permanentemente a habitar en espacios de arrogancia y poca escucha.

Te sientes abrumado por un exceso de información que te parece interesante, pero no sabes cómo hacerlo para leerla toda. Aquí 3 clasificaciones que pueden ayudarte a que te organices mejor: 1.- Lectura Crítica: Toda aquella que sea relevante para tu trabajo o tu desarrollo profesional. Lo ideal es que le asignes un tiempo durante

Actualmente en OC&A estamos comenzando una intervención que contempla un entrenamiento a nivel directivo de supervisores y operadores. La metodología utilizada se centra en técnicas de PNL (Programación Neurolingüística) y coaching ontológico, con el fin de lograr una unidad de excelencia dentro de la organización. La intervención contará con dos etapas y estará centrada en

Desde el año pasado OC&A trabajó con el fin de instalar una cultura orientada a implementar conductas seguras, transversal a toda la compañía.   Los resultados hablan por sí mismo del éxito de esta intervención, la cual al cabo de seis meses consiguió llegar a los 2 millones de horas sin accidentes con tiempo perdido.